El CERMI plantea a Seguridad Social su modelo de compatibilidad entre trabajo y pensiones de incapacidad laboral

El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha compartido con la Seguridad Social sus planeamientos en cuanto a la futura regulación legal de la compatibilidad entre trabajo y pensiones de incapacidad laboral, que el Gobierno tiene intención de acometer en el marco del diálogo social.

En una reunión mantenida hoy con el Secretario de Estado de la Seguridad Social, Borja Suárez, la delegación del CERMI, encabezada por su presidente, Luis Cayo Pérez Bueno, ha tenido ocasión de trasladar sus consideraciones y propuestas acerca del nuevo y necesario esquema legal en la materia que favorezca la activación y la retención del talento para los trabajadores con discapacidad sobrevenida, conciliándolo con una protección social adecuada.

Para el CERMI, la próxima regulación legal de Seguridad Social debe establecer el principio general de compatibilidad entre actividad laboral y pensión, con parámetros de modulación de ingresos totales procedentes del trabajo remunerado y la prestación de incapacidad laboral, atendida la situación y realidad de la persona.

El objetivo es que la persona en situación de incapacidad permanente siempre tenga el incentivo de permanecer en la actividad laboral si ese es su deseo, buscando conjugar equilibrada y razonablemente las rentas de trabajo y pensión.

La imperiosidad y urgencia de promover esta reforma, que el CERMI siempre ha demandado, se ha agudizado tras las últimas e incomprensibles sentencias del Tribunal Supremo que han declarado incompatibles la actividad laboral y las pensiones de incapacidad permanente, variando inopinadamente una doctrina jurisprudencial consolidada durante décadas.

El CERMI también ha trasladado a la Seguridad Social la petición de que se traten adecuadamente las situaciones transitorias desde la nueva jurisprudencia hasta que se produzca el anhelado cambio legal, manteniendo las compatibilidades existentes en este momento, dejando a salvo siempre el complemento de ayuda de tercera persona en las pensiones que lo tengan, y nunca extinguiendo la condición de pensionista sino como máximo, para las nuevas situaciones, suspendiendo la prestación.

El CERMI agradece la disposición a la escucha activa y al diálogo de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social para una cuestión crucial, que ha estado pendiente muchos años, como es una nueva respuesta legal a la compatibilidad entre trabajo y pensiones de incapacidad laboral.

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